EU's social og arbejdsmarkedspolitik

De europæiske arbejdsmarkeds- og velfærdsmodeller er meget forskellige og hviler ofte på forskellige principper. Der findes både liberale, konservative og socialdemokratiske modeller, samt flere mellemting. Disse har alle nogle forskellige udgangspunkter og forskellige måder at forsikre arbejdstagere på. Igennem EU er der dog skabt nogle regler der binder disse mange forskellige systemer sammen, og som stiller en række krav til systemerne.

Social- og arbejdsmarkedspolitikken er et område hvor mange har stærke holdninger og interesser. Derfor har området også udløst mange heftige debatter blandt medlemslandene, partier og arbejdsmarkedets parter. Nogle af de regler og afgørelser der særligt har ført til debat er udstationeringsdirektivet og barselsdirektivet samt Laval og Viking-Line sagerne.

Områdets udvikling

De grundlæggende regler om fri bevægelighed er udgangspunktet for reglerne på social- og arbejdsmarkedsområdet. Disse regler sikrer, at borgere og virksomheder frit kan arbejde og udføre opgaver i EU. Derfor har det også været vigtigt at sørge for, at nationale regler på arbejdsmarkedsområdet ikke stod i vejen for denne frihed. Med EU’s udvikling er der dog kommet flere og flere elementer ind i politikområdet.

Du kan se en oversigt over de vigtigste traktatbestemmelser på området her.

Fri bevægelighed for arbejdstagere og selvstændige

Arbejdstagere og selvstændige har ret til at tage og søge arbejde eller opgaver i de andre medlemslande, og reglerne i EU har til formål at lette mulighederne for dette.

Fri bevægelighed for arbejdsgivere og deres ansatte

Det er ikke kun personer der har ret til fri bevægelighed. Også virksomheder har ret til at byde på og udføre opgaver, og de har ret til at tage deres ansatte med. Dette er et område der har ført til en del konflikter og retssager.

Rettigheder på jobbet

EU regulerer primært arbejdsmarkedsområdet med lovgivning der sætter minimumsstandarder for forholdene på arbejdspladserne. Her er områder som arbejdsret, arbejdsmiljø og ligestilling helt centrale.

Beskyttelse og inklusion

En del af EU’s socialpolitik går ud på at beskytte og inkludere visse udsatte grupper. I disse år har der været et særligt fokus på at bekæmpe fattigdom og social udstødelse.

Den Europæiske Socialfond

EU-samarbejdet omfatter en fond der har til opgave at støtte beskæftigelsen og bekæmpe de forskelle i levestandarder der findes i Europa. Denne fond hedder ”Den Europæiske Socialfond”, og den uddeler hvert år omkring 10 mia. euro.